【労務知識活かせる＠三ノ宮】介護サービス会社で労務事務

介護施設運営会社の労務チームで、入退職する職員の管理や手続きをメインにお願いします。
併せて、勤怠管理や給与計算のほか、雑務も発生します。

幅広く、さまざま業務を任されるのが得意な方におススメです！
それぞれに、同業務の方や把握している方が近くにいるので不明点はいつでも聞ける環境です！

●入退職管理
●各種保険処理
●契約更新
●証明書発行
●勤怠管理（月初が繁忙）
●給与計算（月初が繁忙）
●データ入力
●ファイリング、郵送対応
●電話対応

【会社の主力商品・サービス】
介護施設運営会社

【勤務時間】
9：00～18：00（休憩時間 12：00～13：00）

【残業】
基本的になし
※突発的（月末月初）に発生する場合はご相談させていただく場合がございます。（1～5時間程度/月）

【月収例】
約253,000円（時給1,500円×実働8.00h×21日＋残業1h）+交通費
※月収例は一例であり、保証するものではありません。

【交通費】
通勤交通費の支給あり（当社規定による）

【服装】
オフィスカジュアル

【引継】
OJT

【職場環境】
休憩室：あり

【喫煙環境】
敷地内禁煙（喫煙場所なし）
屋内禁煙（喫煙室なし）

【雇用形態等】
・雇用形態：派遣労働者
・雇用期間の定め：あり（有期雇用）
　※就業期間は、お仕事ご紹介時の状況により変動いたしますので、
　　ご紹介時に改めてお知らせいたします。
　※更新する場合（契約期間満了時の業務量、勤務成績等により判断）
　※原則、通算契約期間並びに更新回数に上限はありません。
・試用期間に関する事項：試用期間はありません。
　※締結した契約において業務内容、就業場所に変更は原則ありません。
・加入保険（加入要件適用者）：厚生年金保険、健康保険、雇用保険、労災保険　
・募集者の名称：ヒューマンリソシア株式会社

《残業ほぼナシ♪》《リフレッシュできる休憩室完備☆》《難しいOAスキル不要♪》

介護施設運営会社にて、労務事務のお仕事です。
入退職から給与計算までの労務の全工程に携わるポジション☆幅広く頼られるのが好きな方に最適です！
月末月初は少し忙しくなりますが、それ以外は基本定時に帰れますよ♪

【部署人数】3名
【男女比】1：2
【年齢層】30代～40代

●労務事務の経験、もしくは知識をお持ちの方

土 日 祝

ヒューマンリソシア 大阪本社
【 面談のご予約 】
　TEL:0120-54-4510 mail:ozi30@athuman.com