【紹介予定派遣☆土日祝休み♪正社員登用制度あり】病院で医療事務

総合病院の運営企画部で、医療事務をお願いします。
委託先の管理や統計、施設基準の管理、行政対応、増収施策の立案などをして頂きます。
最初は電話対応から業務をお任せします。

●委託先の管理（医事受付・窓口動線、職員数の配置、初診窓口混雑時の改善案、業務改善）
●統計（DPC、算定件数、診療科別の売り上げ、レセプトデータを使った統計、算定返戻）
●施設基準の管理
●行政対応（書類記入、必要な情報を診療科の医師に確認、資料作成のためのやり取り）
●適時調査（6年に1回の立ち入り検査、厚生局への書類準備、当日の対応）
●増収施策の立案
※DPCコーディング、算定の数の確認、医師への確認
※増収に結びついていないことへの確認、診療報酬改定の確認、新規の申請
●電話対応（個人からの受電はなし、業者や官公庁がメイン：1日10～20件）

【会社の主力商品・サービス】
総合病院

【勤務時間】
8：30～17：00（休憩時間 12：00～13：00）

【残業】
15～20時間程度/月
※突発的に発生します。

【月収例】
約451,000円（時給2,600円×実働7.5h×21日+残業15h）+交通費
※月収例は一例であり、保証するものではありません。

【交通費】
通勤交通費の支給あり（当社規定による）

【服装】
ビジネスカジュアル

【研修期間】
OJT

【職場環境】
ロッカー・食堂・休憩室：あり

【直接雇用後の条件】
＊派遣期間：1ヶ月
＊雇用形態：契約社員（正社員登用制度あり）
＊年収：350～602万円
＊交通費：全額支給
＊賞与：年2回
＊昇給：あり
＊その他：各種社会保険完備、カフェテリア等あり

【喫煙環境】
敷地内禁煙（喫煙場所なし）
屋内禁煙（喫煙室なし）

【雇用形態等】
・雇用形態：派遣労働者
・雇用期間の定め：あり（有期雇用）
※就業期間は、お仕事ご紹介時の状況により変動いたしますので、
ご紹介時に改めてお知らせいたします。
※更新する場合（契約期間満了時の業務量、勤務成績等により判断）
※原則、通算契約期間並びに更新回数に上限はありません。
・試用期間に関する事項：試用期間はありません。
※締結した契約において業務内容、就業場所に変更は原則ありません。
・加入保険（加入要件適用者）：厚生年金保険、健康保険、雇用保険、労災保険
・募集者の名称：ヒューマンリソシア株式会社

《高時給2,600円♪》《食堂・休憩室など完備☆》《開始日相談可！》

総合病院にて、医療事務のお仕事です。
経験を活かしてキャリアアップ！病院の運営企画に携わることができて、専門性を磨けます☆
段階的に業務を覚えていけるので安心！Excel等も教えてもらえて、新たな知識やスキルが身に付きますよ♪

【部署人数】7名
【男女比】3：4
【年齢層】30代～60代

●医療事務の経験がある方（受付からレセプトまで）
●DPCコーディング、もしくは施設基準に関する医事の知識をお持ちの方（DPCに関するデータ入力及びチェックや、厚生労働省のDPC調査に係る様式１等の入力）
●Excel（フォーマットへの入力）の操作ができる方

土 日 祝

ヒューマンリソシア 新宿登録センター
【 面談のご予約 】
　TEL:0120-79-1069 mail:hr-staff@athuman.com